大邑县2023年考核招聘事业单位高层次人才体检及聘用程序

五、考察

体检合格者进入考察环节。考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）相关规定执行。因应聘人员个人原因导致无法在规定时间内完成考察或考察不合格，以及个人自愿放弃所产生的空额，按应聘人员考核成绩从高分到低分等额递补。

六、公示

考察合格者确定为拟聘人员，拟聘人员名单在大邑县人民政府网站公示，公示期为7个工作日。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，不再递补。

七、聘用

对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。经公示无异议的拟聘人员办理聘用手续。拟聘人员应在规定时间内到招聘单位报到，未经招聘单位同意逾期未报到者，视为自动放弃，所产生的空额不再递补。本次招聘人员在大邑县的最低服务年限为5年。

八、纪律和监督

严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）的规定要求开展公招工作，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

为保证招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，本次招聘工作由大邑县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组全程监督，监督举报电话:028-88224233。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

九、注意事项

招聘过程中如有调整、补充等事项，将在“成都人才网-人事招考”（www.rc114.com/pta）和大邑县人民政府门户网站公布。因报考者不主动、不按要求登录网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考核、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。

本公告及未尽事宜由大邑县人力资源和社会保障局负责解释，招聘咨询电话：028-88280662；报名系统咨询电话：028-62811176；咨询时间：工作日09:00-12:00，13:00-17:00。